💼 AI 기술로 변화하는 HR과 채용 프로세스: 이력서 스캔부터 인터뷰까지채용, 예전엔 모든 과정을 사람이 직접 판단했죠.하지만 요즘은 AI가 이력서를 분석하고, 인적성 검사까지 대신하는 시대예요.HR(Human Resources) 분야에도 AI 기술이 깊숙이 들어오면서기업의 채용 방식이 빠르게 변화하고 있습니다.오늘은 AI가 HR에서 어떤 역할을 하고,그 장점과 주의할 점은 무엇인지 이야기해볼게요. 👥 AI가 하는 일: 채용의 전 과정 자동화1️⃣ 이력서 분석: 키워드 기반으로 지원자의 경력과 역량 추출2️⃣ 면접 일정 조율: 챗봇이 자동으로 일정을 조율하고 안내3️⃣ AI 면접: 표정, 언어, 음성 톤 등을 분석해 평가4️⃣ 적합도 평가: 조직 문화와 잘 맞는 인재인지 분석이 모든 과정을 사람보다..